到年末，隨著一年一度的春運返鄉大潮，不少地區又出現了「用工難」的情況。各個工廠為了招到務工者費盡心機。有的老闆開著自己的「座駕」親自去招工，有的老闆與務工者同食一鍋飯菜，還有的老闆甚至回老家招人……儘管如此，應聘者還是寥寥無幾。
不過記者調查還發現新跡象，一些外省務工人員正是看中這種「機會」，年底再次踏上了返粵的列車搵工；有廠家也為了應對「人手緊」的現狀，用工轉向了50多歲的老人。
現像一：傳統企業 老闆出馬仍招不到人
「我早上7點多出來，等了兩個小時一個人都還沒有招到。」 新塘一家製衣廠的老闆許德福站在自己的小車旁，無奈地看著記者。
在新塘自發形成的人才市場東坑四橫路上，每天上午附近工廠的老闆和搵工的人，都會到這裡碰面，相互挑選自己認為最合適的人選。
許德福的小車上放著一塊招工牌，此外，他還得拿著一條直接從廠裡取出來還沒有剪掉線頭的牛仔褲做「樣板」，向找工者重複自己能給得起的價錢和工作量，許德福吆喝著：「我們還包兩餐飯，有肉有湯，只要願意，馬上開車送你上班，做完活開車送回來。」許德福的嘴皮子都說破了，還是沒有人來。許德福不問是否有技術，是否年紀大，只要能來廠幹活就行，有時候甚至哀求起來。
記者看到，招工現場很多廠方人員都是開車拿著樣板過來，招到了工人馬上開車將他們帶走，而在以前，老闆開車過來招工幾乎不可能。許德福告訴記者，去年都不用帶樣板，現在不行了，因為工人難找，他們的「要求」也更高了，必須憑樣本確定工作量，口說無憑。
現像二：工地 託人去老家急招水泥工
亞運會結束後，市內工地紛紛復工，不過記者採訪看到，因為招工難，這些工地又不得不繼續暫停施工或者將大規模復工推遲到年後。
在逢源路上，一處佔地8000多平方米深達10多米的工地內，不超過10多名工人，基坑內的其他設備也多處於停工狀態。現場工人告訴記者，因為考慮到年底招工難，施工方便將大規模用工的程序放在了年後。而該項目的一位負責人也告訴記者，大規模復工還需要等到明年春節後。
記者還在一些工地看到，招工的信息已經貼滿了工地的牆上，一名招工負責人告訴記者，他們急招20多名小工和水泥工，月薪達到2000至3000元，包吃住，每月都可以結算，10天還可以借支400元，如此「優厚待遇」也吸引不到工人，他目前就只能通過親朋好友在內地老家招人。
現像三：服務型企業 和老總同吃一個食堂
個別服務性企業也出現了招不到合適人員的難題，讓老闆十分頭疼。
廣州一家微電機元器件製造商最近需要招20多名技工，但該公司負責人告訴記者，他們在等待了10多天後，仍然沒有找到合適的人選，甚至已經派人去人才市場舉牌納賢，應者寥寥。他告訴記者，他們要求不高，只要身體健康，吃苦耐勞，有一點技能就行，月薪可以達到3500元以上，而且包吃住。「和我們老總一個食堂，你看伙食也不差吧。」該負責人笑著說，但是很多人一聽說廠裡環境不好，就不願意來了。
務工者：選老闆更難
看似待遇不錯，為何還是出現招工難？務工者又是怎麼想的？記者昨日採訪了一些務工人員，他們有自己的解釋。
「80 後」張曉華在東坑四橫路轉悠了很久，還是沒有找到合意的工廠。他告訴記者，他不想進廠，每次進廠都要押一個月的工資，只有做足合同時間才能拿到，「也沒有自由，每個星期休息一天，很少有自己的時間」。「另外，很多老闆招人時說好了工資，但活幹完了，他就一直拖著不給，我們也要看準，不能輕易答應。」
記者還瞭解到，年底很多務工人員擔心買車票難，選擇提前回家，而更多的務工者不願意在這個時候選擇進廠，而是以干散活為主。
新跡象：
外來務工人員年底返廣州
製衣廠用工轉向老年人
記者昨日下午3時左右在廣州火車站看到，提前返鄉的務工人員開始增多，而在西廣場的出口處，工作人員已經用鐵欄圍起了一個圈，出口擴大，之所以這樣，因為出站的旅客也非常多。
記者看到，每趟列車到達，大批旅客出來，相比往年，多了不少擰著大小包行李的務工人員，之前很少見。
記者採訪的時候，來自湖南郴州的柳傑正背著行李和5位老鄉在出口的地方等候，柳傑40多歲，之前在郴州老家務農，聽回家的朋友講廣州缺工，特別是年底，工資開得比年後高多了，柳傑動心了，後來正好一位在廣州工廠上班的同鄉打電話給他，讓他帶6人過來幹活，一天100多元，還包吃住，柳傑毫不猶豫就過來了。他說，這時候廣州溫度也不很冷，收入可觀，還不如來打一個月散工，年後再做打算。
製衣廠用工轉向老年人
記者在新塘一家牛仔服加工廠門口看到，至少有20多名年紀在50多歲以上的婦女正在忙著剪褲子上的線頭，還有一位70多歲的老人，也戴上了老花眼鏡在忙著幹活。
其中一位老人告訴記者，他們從四川老家過來幫兒子照顧小孩，聽說廠裡招工剪線頭，所以他們集體過來試試，「每天有幾十塊的收入，人多幹活也熱鬧，還可以一起打發時間。」
該廠老闆告訴記者，因為招不到年輕的臨工，而且是些繁瑣的耐心活，後來試了幾名老人，感覺效果不錯。
